Вакансия Медицинская сестра-анестезист/медицинский брат-анестезист

Обязанности

• Участие в оказании экстренной и неотложной медицинской помощи на догоспитальном этапе;
• подготовка и проведение анестезии, мониторинг состояния пациента в критической ситуации, введение лекарственных препаратов;
• проведение реанимационных мероприятий;
• оформление соответствующей сопроводительной документации.

Личные качества

• открытость, общительность, коммуникабельность, активность в установлении межличностных и социальных контактов;
• уравновешенность и эмоциональная устойчивость;
• добросовестность, ответственность, исполнительность, деловая целенаправленность в решении практических задач;
• стремление к совершенствованию профессиональных компетенций.

Требования

Для специалистов, получивших диплом до конца 2018 г.:

• Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело» или «Сестринское дело»;
• наличие сертификата специалиста и свидетельства об аккредитации по специальности «Анестезиология и реаниматология»;
• сертификат о проф. переподготовке по направлению «Анестезиология и реаниматология».

Для специалистов, получивших диплом в 2019 г. и позднее:

• Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» или «Сестринское дело»;
• выписка из протокола заседания аккредитационной комиссии;
• сертификат о проф. переподготовке по направлению «Анестезиология и реаниматология» или «Лечебное дело».

Условия

• МОССМП — самая большая медицинская организация в России;
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• своевременная оплата труда. Уровень дохода от 63 000 до 105 000 руб. до вычета налога;
• социальная и государственная поддержка — льготная ипотека, компенсация аренды жилья, дополнительный оплачиваемый отпуск 21–24 дня, ежемесячные выплаты ФСС, участие в наградной политике регионального и федерального уровня, стимулирующие доплаты за условия труда, стаж и квалификацию и др.;
• организация обучения для периодической аккредитации;
• доплаты молодым специалистам;
• гибкий подход к построению графика работы, возможность работать в дневные, ночные, суточные смены;
• страхование жизни и здоровья;
• развитая система наставничества;
• передовое диагностическое и реанимационное оборудование, полностью укомплектованные автомобили и ежегодное обновление автопарка;
• оборудованные комнаты отдыха и приёма пищи;
• удобная форменная одежда.

Компенсация аренды жилья

Медицинские работники Московской области, не имеющие служебного жилья, могут получать ежемесячную компенсацию аренды в размере 30 000 ₽.

Если компенсацию получают оба супруга, сумма на семью увеличивается до 45 000 ₽ вместо 30 000 ₽ одному.